Inland and Logistics Services Manager Cluster Bénin

Led by Rodolphe Saadé, the CMA CGM Group, a global leader in shipping and logistics, serves more than 420 ports around the world on five continents. With its subsidiary CEVA Logistics, a world leader in logistics, and its air freight division CMA CGM AIR CARGO, the CMA CGM Group is continually innovating to offer its customers a complete and increasingly efficient range of new shipping, land, air and logistics solutions.

Committed to the energy transition in shipping, and a pioneer in the use of alternative fuels, the CMA CGM Group has set a target to become Net Zero Carbon by 2050.
Through the CMA CGM Foundation, the Group acts in humanitarian crises that require an emergency response by mobilizing the Group’s shipping and logistics expertise to bring humanitarian supplies around the world.

Present in 160 countries through its network of more than 400 offices and 750 warehouses, the Group employs more than 155,000 people worldwide, including 4,000 in Marseilles where its head office is located.

MISSION GLOBALE :

Jouer un rôle clé dans la gestion opérationnelle et stratégique des équipes logistiques, ainsi que dans le développement de solutions intermodales dans votre périmètre. Vous êtes responsable du bon fonctionnement de votre département, y compris de la supervision des activités Inland and Logistics Services (ILS) au sein du Cluster Bénin. Veiller au respect des procédures du Groupe et contribuez activement à la performance opérationnelle et à l'optimisation des coûts logistiques.

DESCRIPTION DES TACHES ET RESPONSABILITES :

. LOGISTIQUE

• Encadrer et gérer l'équipe logistique au sein du Cluster et interargir avec le Global Business Support

• Être garant des performances logistiques et des indicateurs clés de performance logistiques

• Identifier les domaines permettant de réaliser des économies en matière d'équipement, de maintenance et réparation de conteneurs, et développer les revenus logistiques

• Assurer le contrôle et le suivi des couts logistiques et identifier des leviers d’optimisation des coûts

• Evaluer et communiquer les gains réalisés

Suivi et gestion EDI

• Suivre les demandes de création de nouveaux dépôts

• Assurer la liaison avec les dépôts/terminaux sur les connexions EDI

• Assurer le suivi des performances et de la qualité du suivi des équipements

Gestion des stocks

• Analyser et gérer les stocks (suivre et surveiller les conteneurs vides long séjour)

• Consolider et fournir des rapports sur les prévisions et la disponibilité des équipements

• Organiser le repositionnement des conteneurs vides

• Superviser les relâches de conteneurs vides

• Coordonner la location/restitution/sous-location/vente des conteneurs

• Fournir des justificatifs pour la deuxième approbation des coûts de stockage et de transport des conteneurs vides, si nécessaire

• Gérer la réutilisation des conteneurs vides/Triangulations

• Gérer le stock de scellés (Plombs)

• Collaborer avec le RO dans la recherche de nouveaux dépôts, l’achat de services, l'analyse comparative et l'audit

• Mettre en œuvre la stratégie de localisation des dépôts

• Audit des dépôts (processus et sécurité)

• Mettre en œuvre la politique de PickUp/DropOff (retour vide/mise à disposition) de conteneurs vides

• Gérer les ventes de conteneurs

Gestion des conteneurs pleins en long stationnement (Idle Full)

• Fournir des données et des rapports précis à l'équipe du service clientèle chargée des conteneurs en long stationnement

• Désigner un point de contact au sein de l'équipe logistique

• Définir des solutions avec toutes les parties (équipes juridiques, équipes du siège social, clients, service clientèle, terminal, douanes, fournisseurs...)

Maintenance et Réparation

• Analyser et contrôler les devis

• Approuver les devis et les envoyer au dépôt

• Relancer les devis manquants

• Gérer le recouvrement/Appliquer les frais logistiques

• Assurer le suivi des conteneurs réfrigérés/reefers (par exemple, pièces de rechange, groupes électrogènes, inspection)

• Gérer les réparations hors location/Aligner le dépôt sur les exigences du groupe/ Négocier les tarifs

• Référence Dépôt/Audit opérationnel du dépôt/Gestion de l'enquête sur le dépôt

• Contrôle physique de la qualité des réparations.
• Contrôle physique des critères de réparation CMA CGM.
• Définition des tarifs et des paramètres du dépôt dans l’outil iMars

. INTERMODAL

• Encadrer et gérer l'équipe intermodale au sein du Cluster

• Être garant des performances intermodales

• Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPI) intermodaux du siège et mettre en place des plans d’action pour une efficacité opérationnelle.

• Identifier les leviers d’optimisation des couts permettant de réaliser des économies pour le transport intermodal

• Evaluer et communiquer les gains réalisés.

• Contribuer au développement de l’activité intermodale en identifiant de nouvelles opportunités

• Faciliter la collaboration et la communication entre l’équipe intermodale, les équipes commerciales, le Regional Office et le Head Office intermodal.

Préparation des commandes de fret

• Planification du transport

• Création et envoi des ordres de transport

• Optimisation du transport

• Suivi du transport

Qualité et contrôle

• Contrôle des coûts et des revenus pour le transport terrestre (1ère approbation des factures)

• Contrôle de la qualité/performance des services fournis par les fournisseurs

Développement commercial

• Création de supports/matériels promotionnels (catalogue de produits)

• Apporter un soutien à l'équipe commerciale pour vendre des produits/services intermodaux

• Identifier de nouvelles opportunités commerciales (services de transport routier et/ou ferroviaire disponibles sur le marché) et les partager avec les équipes commerciales / Regional Office intermodal/ Head Office intermodal

• Déterminer et préparer les tarifs de vente en fonction des coûts d’achat et des directives tarifaires communiquées par le Head Office & le Regional Office

• Confirmer la conformité du portefeuille de fournisseurs CMA CGM

• Négocier avec les fournisseurs afin de garantir des coûts/une qualité/une capacité conformes à la politique du groupe CMA CGM et aux outils définis par le HO Intermodal

• Identifier les opportunités de solutions « Ecologiques (Green) » (rail, barge, camion avec carburant alternatif, etc…)

• Rendre compte à l'équipe achat intermodal du Head Office & le Regional Office

• Tenir à jour le tableau des contrats et des tarifs dans l'outil d'entreprise

QUALIFICATION, COMPETENCES

Formation académique :

1. • Diplôme en Logistique, Transport, Supply Chain Management ou Commerce International,
   • 07 ans d’expérience minimum,
   • Connaissance des réglementations internationales (ex. : incoterms, normes douanières).

Compétences techniques :

2. • Maîtrise des outils digitaux, maîtrise du pack office,
   • Maîtrise de logiciels de gestion logistique, plateformes de tracking,
   • Expertise dans la gestion intermodale et optimisation des flux.

Compétences relationnelles :

3. • Capacités de communication avec les clients et partenaires internationaux,
   • Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel, faire preuve de proactivité et force de proposition.
   • Aptitude managériale

Langues : Bonne communication en Anglais et en Français 

DATE LIMITE DE DEPOT DE DOSSIER : LUNDI 13 OCTOBRE 2025 A 17H PRECISES

Come along on CMA CGM’s adventure !