Apprenti Affréteur (F/H) en Alternance - Vénissieux (69)

CEVA Logistics fournit des solutions de chaîne d'approvisionnement mondiales pour connecter les personnes, les produits et les fournisseurs du monde entier. Présents dans 170 pays et avec plus de 110 000 collaborateurs répartis sur 1 300 sites, nous sommes en bonne voie pour concrétiser notre vision : être un Top 5 mondial des 3PL.

Nous croyons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous souhaitons engager et responsabiliser notre équipe mondiale diversifiée pour co-créer de la valeur avec nos clients grâce à nos solutions de logistique contractuelle et de transport aérien, maritime, terrestre et de véhicules finis. C'est pourquoi CEVA Logistics offre un environnement de travail dynamique et exceptionnel qui favorise la croissance personnelle, l'innovation et l'amélioration continue.

OSEZ GRANDIR ! Rejoignez CEVA Logistics et vous ferez partie d'une équipe qui valorise l'imagination, encourage l'audace et l'exemplarité et s'engage à l'excellence dans tout ce que nous faisons. Rejoignez-nous dans notre mission visant à façonner l'avenir de la logistique mondiale alors que nous devenons un leader mondial du secteur de la logistique. Alors que nous poursuivons notre croissance à un rythme rapide, oserez-vous « grandir » avec nous ?

VOTRE RÔLE :

Votre rôle en tant qu’Alternant sera d’accompagner l’Affréteur dans son quotidien et de développer les compétences nécessaires, tout au long de votre alternance, pour accomplir en toute autonomie les missions du/des postes.

QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?

• Le Monitoring : Suivi Track & Trace via l’outil P44

• La Gestion Documentaire : A1 / KPI Clients - partage de la mission avec le 1er alternant du service

• La Gestion de l’Affrètement :
  • ​​​​Saisie et suivi des commandes clients
  • Gestion des cotations
  • Gestion des achats

• Être en support des affréteurs confirmés
• Participer activement au sein du service affrètement : développer des compétences et connaissances sur le métier d’affréteur afin de pouvoir assurer un rôle de back up en tant qu’affréteur junior.

QUI RECHERCHONS-NOUS ?

• Diplôme : BAC+3 / Master 1
• Domaine d’études : Logistique et/ou Transport
• Compétences : 
  • Anglais B2
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Qualités : Rigoureux, Dynamique, Motivé, Autonome.

En tant qu'organisation mondiale et en tant que membre du Groupe CMA-CGM, la diversité est essentielle à la réussite de notre entreprise. Ce n'est que lorsque nous pouvons refléter les cultures, les langues, les comportements et les connaissances locales de nos clients que nous pouvons réussir. En employant des personnes ayant des expériences et des capacités différentes, nous élargissons nos connaissances et augmentons notre créativité et notre innovation.

Attention : les processus de recrutement de CEVA Logistics incluent la communication avec les candidats via des réseaux professionnels reconnus, tels que LinkedIn ou via une adresse e-mail officielle de l'entreprise : firstname.lastname@cevalogistics.com. Nous vous recommandons de ne pas répondre aux propositions commerciales non sollicitées et/ou aux offres émanant de personnes que vous ne connaissez pas.

Informations complémentaires :

Lieu de travail : Vénissieux (69)

Type de contrat : Apprentissage

Durée du contrat : Contrat : 2 ans

Date de démarrage : Septembre 2024 / octobre 2024