Werkstudent mit Schwerpunkt Recruiting Reporting & KPI (m/w/d).

Bei CEVA sind wir davon überzeugt, dass Menschen in der Logistik im Vordergrund stehen. Deshalb bauen wir auf eine Kultur des Vertrauens, in welcher der Teamgeist im Mittelpunkt steht, und fördern Eigeninitiative. Dadurch ermöglichen wir unseren Talenten zu wachsen und ihre Karriere voranzutreiben. Wir sind Experten für die Lieferkette und leben sie jeden Tag. Dank unserer 110.000 Mitarbeiter, die in mehr als 170 Ländern tätig sind, bieten wir ein breites Spektrum an Dienstleistungen in den Bereichen Kontraktlogistik, Air, Ocean sowie Ground an. Bei CEVA arbeiten wir mit Leidenschaft daran, unseren Kunden einen Mehrwert zu bieten. Als Unternehmen wachsen wir deshalb in einem schnellen Tempo – wachse mit uns!

Werkstudent mit Schwerpunkt Recruiting Reporting & KPI(m/w/d)  gesucht – Starte Deine Karriere mit wertvoller Praxiserfahrung neben dem Studium in unserem Team in Frankfurt am Main.

Du bist Student*in und suchst eine spannende Werkstudentenstelle, bei der Du Dein Wissen aus dem Studium endlich praktisch anwenden kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab dem 01.09.2025  für den Standort Frankfurt einen Werkstudent mit Schwerpunkt Recruiting Reporting & KPI (m/w/d).

Was dich bei uns erwartet:

• Du unterstützt unser Team, indem du aussagekräftige Reports und Dashboards für das Recruiting erstellst
• Du pflegst unseren Recruiting-Tracker  und bereitest die Kennzahlen visuell auf.
• Du arbeitest hauptsächlich mit Excel und hilfst dadurch, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Du entwickelst unser KPI-Reporting mit weiter, bringst Ideen zur Automatisierung ein und arbeitest eng mit verschiedenen HR-Kolleg*innen zusammen.
• Bei Interesse hast du die Möglichkeit Einblicke in unsere Recruiting-Strategien zu bekommen – und kannst auf Wunsch auch in Themen wie Active Sourcing, Employer Branding oder HR Analytics reinschnuppern.

Was du mitbringen solltest:

• Du bist immatrikulierter Studentin – z. B. in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, Data Science, Personalmanagement oder einem ähnlichen Studiengang.
• Zahlen, Daten und Dashboards sind für dich keine Fremdwörter – Excel-Kenntnisse bringst du mit, Power BI oder Tableau sind ein Plus.
• Du arbeitest strukturiert und selbstständig, hast ein gutes Auge fürs Detail und Lust, dich aktiv einzubringen.
• Du hast Interesse an KPIs und möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln
• Gute Deutschkenntnisse

Was du von uns bekommst: 

• Praxisnahe Aufgaben mit viel Verantwortung und starkem Support aus dem Team
• Sehr gute Vereinbarkeit mit dem Studium und Freizeit.
• Fachliche Weiterentwicklung durch Einblicke ins Recruiting-Controlling
• Ein TEAM das dir immer zur Seite steht.
• Ein modernes Büro direkt am Gateway Gardens. 

Als globales Unternehmen und Teil der CMA CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.

Bitte beachten Sie: Zu den legitimen Rekrutierungsprozessen von CEVA Logistics gehört die Kommunikation mit Kandidaten über anerkannte berufliche Netzwerke wie LinkedIn und Xing oder über eine offizielle E-Mail-Adresse des Unternehmens: vorname.nachname@cevalogistics.com. Wir empfehlen Ihnen, nicht auf (unaufgeforderte) Angebote von Personen zu reagieren, mit denen Sie nicht vertraut sind.