Area Lead / Schichtleiter Logistik (m/w/d)

CEVA Logistics bietet globale Logistikdienstleistungen, die Menschen, Produkte und Unternehmen auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten vertreten – und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen. 

Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Area Lead (m/w/d) in Großbeeren bei Berlin.

Deine Aufgaben

• Führung und Steuerung eines operativen Bereichs innerhalb der Streams Receive, Tower, Automation, Quality Management und Verladung.
• Sicherstellung reibungsloser Schichtübergaben und eines optimalen Ressourceneinsatzes.
• Überwachung, Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen.
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Förderung und Weiterentwicklung von Teams mit bis zu 150 Mitarbeitenden.
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie Förderung einer offenen Feedbackkultur.
• Einarbeitung, Integration und Schulung neuer Mitarbeitender.
• Sicherstellung der Einhaltung von Service Level Agreements (SLA), Qualitätsstandards und Produktivitätszielen.

Das bringst du mit

• Erfahrung in der fachlichen Führung eines Teams, idealerweise im Bereich Lagerlogistik
• Freude an der Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
• Sehr gute Sprachkenntnisse in zwei von drei Sprachen in Deutsch, Polnisch und/oder Englisch.

Das erwartet dich

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden und weltweit tätigen Unternehmen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für Elektrofahrzeuge
• Kantine mit wöchentlich wechselnden, frischen Gerichten zu moderaten Preisen
• Ein abteilungsübergreifendes Einarbeitungsprogramm mit einem festen Ansprechpartner
• Eine Mitarbeiter-App für reibungslose Kommunikation am Standort
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Sportaktivitäten
• Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter mit unterschiedlichen Hintergründen und Ausrichtungen gemeinsam erfolgreich sind
• Ergonomische, gut klimatisierte und hochmoderne Arbeitsumgebung

Als globales Unternehmen und Teil der CMA CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.        

Bitte beachten Sie: Zu den legitimen Rekrutierungsprozessen von CEVA Logistics gehört die Kommunikation mit Kandidaten über anerkannte berufliche Netzwerke wie LinkedIn und Xing oder über eine offizielle E-Mail-Adresse des Unternehmens: vorname.nachname@cevalogistics.com. Wir empfehlen Ihnen, nicht auf (unaufgeforderte) Angebote von Personen zu reagieren, mit denen Sie nicht vertraut sind.