Happy Candidates

 

« HappyCandidates » est le premier label qui récompense l’excellence dans l’expérience globale de recrutement. Depuis 2015, ChooseMyCompany mène en effet l’enquête sur la qualité et la performance des processus de recrutement.

L’objectif de cette enquête est d’améliorer la qualité des contacts avec les candidats, ainsi que le processus de recrutement en général, mais également la réputation et l’attractivité de la société à travers les retours et la satisfaction des candidats.

 

En 2018, ce sont plus de 100 000 candidats qui ont été interrogés sur les process de 400 entreprises.

 

L’enquête est entièrement basée sur l’avis des candidats ayant été reçues en entretien, recrutés ou non. Ils reçoivent une enquête de 16 questions portant sur 4 thématiques : la réputation de l’entreprise, le processus de recrutement, les personnes rencontrées par le candidat et le niveau d’information dont il a disposé.

Pour être labellisé « HappyCandidates », il faut alors un taux de participation au questionnaire supérieur à 30%, une note globale supérieure à 3,9/5 et un taux de recommandation supérieur à 70%.

 

En 2018, CMA CGM se voit décerner l'accréditation choosemycompany.com / HappyIndex® / Candidates 2018. En effet, le Groupe est n°2 au classement des meilleures entreprises (entreprises de plus de 1000 salariés) avec un score global de 8.54/10 :

 

  • Note Globale : 4.27 / 5
  • Taux de recommandation : 91.4%
  • Participation : 52.5%

 

 

 

 

Happy Candidates

« HappyCandidates » est le premier label qui récompense l’excellence dans l’expérience globale de recrutement. Depuis 2015, ChooseMyCompany mène en effet l’enquête sur la qualité et la performance des processus de recrutement.

L’objectif de cette enquête est d’améliorer la qualité des contacts avec les candidats, ainsi que le processus de recrutement en général, mais également la réputation et l’attractivité de la société à travers les retours et la satisfaction des candidats.

En 2019, ce sont plus de 100 000 candidats qui ont été interrogés sur les process de 600 entreprises.

L’enquête est entièrement basée sur l’avis des candidats ayant été reçues en entretien, recrutés ou non. Ils reçoivent une enquête de 16 questions portant sur 4 thématiques : la réputation de l’entreprise, le processus de recrutement, les personnes rencontrées par le candidat et le niveau d’information dont il a disposé.

Pour être labellisé « HappyCandidates », il faut alors un taux de participation au questionnaire supérieur à 30%, une note globale supérieure à 3,9/5 et un taux de recommandation supérieur à 70%.

En 2019, CMA CGM se voit décerner l'accréditation choosemycompany.com / HappyIndex® / Candidates 2018. En effet, le Groupe est n°1 au classement des meilleures entreprises (entreprises de plus de 1000 salariés) avec un score global de 8.84/10 :

  • Note Globale : 4.42 / 5
  • Taux de recommandation : 92.3%
  • Participation : 48.8 %