Area Manager

CEVA Logistics oferuje globalne rozwiązania w łańcuchu logistycznym łączące ludzi, produkty i usługodawców na całym świecie. Z siedzibą w 170 krajach zatrudniamy w ponad 1500 lokalizacjach ok. 110 tys. pracowników - pomaga nam to w osiągnięciu celu, który sobie założyliśmy: chcemy znaleźć się w pierwszej piątce globalnych dostawców logistyki kontraktowej.

Wierzymy, że nasi pracownicy są kluczem do sukcesu. Naszym celem jest motywowanie i wzmacnianie wielostronnego międzynarodowego zespołu, aby wspólnie tworzyć wartość dla klientów poprzez stosowane przez nas rozwiązania w zakresie logistyki kontraktowej, lotniczej, oceanicznej, lądowej, kolejowej oraz logistyki pojazdów gotowych. Dlatego też CEVA Logistics oferuje dynamiczne i wyjątkowe środowisko pracy sprzyjające rozwojowi osobistemu, innowacjom i ciągłemu doskonaleniu swoich umiejętności.

DARE TO GROW! Stań się częścią zespołu CEVA Logistics, w którym docenia się wyobraźnię, odwagę oraz chęć dawania dobrego przykładu. Jesteśmy teamem, który dąży do doskonałości we wszystkich dziedzinach. Dołącz do naszej podróży i kształtuj z nami przyszłość logistyki globalnej. Przeżyjmy razem moment, w którym zostaniemy światowymi liderami w dziedzinie logistyki. Wciąż się rozwijamy - jesteś gotowa/-y rozwijać się razem z nami?

Area Manager

TWOJA ROLA

Odpowiada za poprawne funkcjonowanie podległego zespołu. Zarządza działem w celu realizacji procesów wewnętrznych: gospodarką magazynową, zasobami ludzkimi.

ZADANIA NA STANOWISKU

Utrzymanie i monitorowanie SLA (za pomocą raportów oraz odpowiednich narzędzi)
Monitorowanie i osiąganie wyznaczonych dla działu wskaźników KPI oraz koordynowanie realizacji zadań wymaganch przez klienta. Realizacja celów produkcyjnych i jakościowych
Nadzorowanie prawidłowości i zgodności działań operacyjnych
Odpowiedzialność operacyjna za powierzony obszar, procesy i zasoby. Kontrola kosztów. Planowanie zasobów ludzkich. Nadzór nad racjonalną gospodarką materiałową. Zarządzanie przestrzenią magazynową
Wdrażanie narzędzi Lean Manufacturing mających na celu optymlizację procesów
Odpowiedzialność za przestrzeganie przez pracowników wprowadzonych procedur, regulaminów oraz przepisów BHP i Ppoż
Efektywne zarządzanie podległym zespołem.
Wykonywanie innych czynności zleconych przez pracodawcę bedących cześcią zadań wchodzących w zakres zajmowanego stanowiska oraz kompetencji posiadanych przez pracownika

OCZEKIWANIA WOBEC KANDYDATÓW

Wykształcenie wyższe
Minimum kilkuletnie doświadczenie w obszarze zarządzania zespołem minimum 20 osób
Minimum 2- letnie doświadczenie w branży TSL
Umiejętność obsługi programów komuterowych (MS Office)
Podstawowa znajomość przepisów prawa pracy dotyczących czasu pracy
Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym
Odpowiedzialność, sumienność, rzetelność, elastyczność
Nastawienie na realizację celu, charyzma i pewność siebie

OFERUJEMY

Stabilne zatrudnienie w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
Realną możliwość rozwoju
Szeroki pakiet benefitów pozapłacowych
Przyjazną atmosferę pracy

Jako organizacja globalna oraz część grupy CMA CGM, różnorodność ma kluczowe znaczenie dla naszego sukcesu; tylko odzwierciedlając kulturę, języki i lokalną wiedzę o naszych klientach, możemy odnieść sukces. Zatrudniając ludzi z różnym doświadczeniem i umiejętnościami, poszerzamy wiedzę oraz zwiększamy naszą kreatywność i innowacyjność.

Uwaga: Procesy rekrutacyjne w CEVA Logistics obejmują komunikację z kandydatami za pośrednictwem oficjalnych mediów społecznościowych, takich jak LinkedIn lub za pośrednictwem adresu e-mail firmy o następującym schemacie: imię.nazwisko@cevalogistics.com. Zalecamy, nie odpowiadać na propozycje biznesowe i/lub oferty pracy pochodzące od niezaufanych nadawców.